Detalles de las plazas

Las cinco plazas ofertadas pertenecen a la Escala de Administración General, Subescala Auxiliar, grupo C2, con nivel 16 en el sistema de carrera administrativa. Los seleccionados se integrarán como funcionarios de carrera del Ayuntamiento.

Requisitos de los aspirantes

Entre los requisitos generales, los candidatos deben tener la nacionalidad española o de un estado miembro de la Unión Europea, haber cumplido los 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa, y poseer el título de Graduado Escolar, FP1, ESO o equivalente. Además, deberán acreditar la capacidad funcional para desempeñar el trabajo y no haber sido separados de ninguna administración pública mediante expediente disciplinario.

Proceso de solicitud y tasas

Los interesados deberán presentar sus solicitudes en el plazo de 20 días naturales desde la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE). La tasa por derechos de examen es de 13,50 euros, que puede abonarse de forma presencial en el Ayuntamiento o mediante autoliquidación en su sede electrónica. Los documentos a presentar incluyen el DNI, la titulación exigida, una declaración de capacidad funcional y el justificante de pago.

Sistema de selección

El sistema de selección consta de dos fases: concurso y oposición. En la fase de concurso, los aspirantes deberán realizar una autobaremación de sus méritos, los cuales deberán ser acreditados con documentación. Esta fase no tiene carácter eliminatorio, pero se valorará la experiencia profesional en la administración pública y la formación específica relacionada con el puesto.

La fase de oposición incluye dos ejercicios eliminatorios. El primero es un test teórico sobre el temario, que abarca 20 temas, incluyendo aspectos como la Constitución Española, la organización territorial del Estado, el régimen jurídico del sector público, la protección de datos y las políticas de igualdad. El segundo ejercicio consistirá en la realización de uno o varios supuestos prácticos relacionados con las funciones del puesto.

Tribunal Calificador y resolución

El Tribunal estará compuesto por un presidente y varios vocales, todos ellos funcionarios designados por el Alcalde. Tras finalizar el proceso, los candidatos aprobados deberán presentar los documentos exigidos en un plazo de 10 días. Si un aspirante no cumple con los requisitos, el puesto será ofrecido al siguiente candidato mejor calificado.

Publicación de resultados

Las listas provisionales de admitidos y excluidos se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia, en la web del Ayuntamiento y en su tablón de anuncios, y se abrirá un plazo de subsanación de 10 días hábiles. Al finalizar el proceso, se publicará la relación definitiva de aprobados.

Este proceso brinda una oportunidad para aquellos interesados en ingresar a la Administración Pública en un puesto estable y con proyección de carrera.