Método Práctico de Estudio Fácil. La Constitución española de 1978, texto normativo actualizado

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley 39/2015

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley 3/2018

Método Práctico de Estudio Fácil. TREBEP: Real Decreto Legislativo 5/2015

Método Práctico de Estudio Fácil. Igualdad efectiva de mujeres y hombres

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley 50/1997, de 27 de noviembre, del Gobierno

Método Práctico de Estudio Fácil. Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas

Método Práctico de Estudio Fácil. Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, sobre indemnizaciones por razón del servicio

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley 7/1985, 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley Orgánica 3/1981, de 6 de abril, del Defensor del Pueblo

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial. PARTE II

Método Práctico de Estudio Fácil. Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial. PARTE I

Método Práctico de Estudio Fácil. Real Decreto 2073/1999, de 30 de diciembre, por el que se modifica el Reglamento del Registro Central de Personal y las normas de coordinación

Método Práctico de Estudio Fácil. Real Decreto 365/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de Situaciones Administrativas de los Funcionarios Civiles

Método Práctico de Estudio Fácil. Real Decreto 33/1986, de 10 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de Régimen Disciplinario de los Funcionarios de la Administración del Estado