OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO – AYUNTAMIENTO DE MIÑO (2025)

23 de abril de 2025

OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO – AYUNTAMIENTO DE MIÑO (2025)

El Ayuntamiento de Miño ha publicado una convocatoria para la contratación temporal de cinco Controladores/as de Aparcamiento Regulado en Superficie (zona ORA) de la Playa Grande de Miño para la temporada de verano 2025. Estas plazas se cubrirán mediante un proceso selectivo por el sistema de oposición.

Funciones del puesto

Las personas contratadas se encargarán, entre otras tareas, de:

  • Vigilar y controlar las zonas ORA.
  • Controlar el estacionamiento de vehículos y el funcionamiento de los parquímetros.
  • Ordenar el tráfico en las zonas asignadas.
  • Verificar tickets y mantener la limpieza y funcionamiento de los equipos.

Condiciones del contrato

   • Duración: Contrato temporal de aproximadamente tres meses y un día, previsto entre el 15 de junio y el       15 de septiembre de 2025.
   • Jornada: Completa.
   • Retribución: Según el convenio colectivo del personal laboral del Ayuntamiento de Miño (Subgrupo              C2). 

Requisitos de los aspirantes

  • Tener nacionalidad española o de un Estado miembro de la UE, o reunir condiciones equivalentes.
  • Tener 16 años cumplidos y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Poseer el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.
  • Estar en posesión del título de Celga 3 o equivalente. Quienes no lo acrediten deberán superar una                prueba de gallego.
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna administración                   pública.

Presentación de solicitudes

  • Plazo: Cinco días hábiles a partir del siguiente a la publicación del anuncio en el BOP.
  • Forma: A través del Registro General del Ayuntamiento, su Sede Electrónica o por las vías del artículo          16.4 de la Ley 39/2015.
   • Documentación: DNI, certificado Celga 3 (si procede), y cualquier otra documentación acreditativa.

Proceso selectivo

   • Fase de oposición (máximo 10 puntos):

         • Cuestionario tipo test de 20 preguntas.
         • Desarrollo de un caso práctico relacionado con el puesto.
         • Se requerirá un mínimo de 5 puntos para superar esta fase.
         • Prueba de gallego: Solo para aspirantes sin certificado Celga 3. Se calificará como "apto" o "no                      apto".

Finalización del proceso 

La puntuación final determinará el orden de prelación para la contratación. Se creará una lista de reserva para futuras contrataciones temporales en la misma categoría durante la vigencia del contrato.

Esta convocatoria representa una oportunidad para trabajar durante la temporada estival en el Ayuntamiento de Miño, contribuyendo al buen funcionamiento de la zona ORA de una de sus playas más emblemáticas.

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